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第二百一十六章 首席技术官

k李阳签完后,将合同递给陈年,声音轻松。

“合作愉快。”

陈年接过合同,也签上了自己的名字。

两人交换了合同,正式确立了合作关系。

陈年将签好的合同放回文件袋,拉好拉链后,放回茶几上。

他身体微微后倾,靠在沙发背上,脸上露出了淡淡的笑容。

“接下来,我们一起打造一个更强大的未来视界。”

陈年目光中满是对未来的憧憬。

李阳点点头,拿起手机,拨通了内线电话。

“通知所有高层,十分钟后到会议室开会。”

他声音简洁明了。

十分钟后,未来视界的高层管理人员都来到了会议室。

李阳坐在主位,陈年坐在他旁边。

“今天召集大家来,宣布一件重要的事情。”

李阳环视众人,声音沉稳。

“陈年先生正式入股未来视界,成为我们的重要合作伙伴。”

他顿了顿,目光落在陈年身上。

“同时,我任命陈年先生为公司首席技术官,负责公司的技术研发和创新。”

会议室里响起一阵热烈的掌声。

高层管理人员纷纷向陈年表示祝贺,眼神中满是敬佩和期待。

“希望在陈总的带领下,我们的技术团队能够取得更大的突破!”

一位技术总监声音激动地说道,他的眼中闪烁着兴奋的光芒。

“我相信,陈总的加入会为公司注入新的活力。”

一位市场总监补充道,他的脸上满是期待的笑容。

陈年微微点头,向大家致意。

“谢谢大家的信任,我一定会尽我所能,带领技术团队不断创新,为公司创造更大的价值。”

他目光扫过在场的每一个人,眼神中满是自信和决心。

阳光透过会议室的窗户洒进来,照在他身上,更显得他意气风发。

会议结束后,陈年回到自己的办公室。

办公室宽敞明亮,装修简洁大气。

落地窗外的景色一览无余,京中的繁华景象尽收眼底。

他走到窗边,眺望着远方,心中满是斗志和激情。

陈年回到自己的办公室后,立即开始组建新的研发团队。

他首先梳理了现有的技术人员,根据他们的专业技能和经验进行分组,并明确了每个小组的任务和目标。

他打开电脑,开始起草团队架构图,并思考着如何更好地整合资源,提升团队的整体战斗力。

同时,他也开始着手改进“智脑”系统的核心算法。

他仔细分析了现有的算法,找出其中存在的不足之处,并结合最新的研究成果,提出了改进方案。

他将改进方案详细地记录在笔记本上,并开始进行代码的编写和测试。

李阳则开始联系合作的媒体,安排“智脑”项目的宣传报道事宜。

他与各大媒体负责人进行了沟通,详细介绍了“智脑”项目的优势和前景,并邀请他们参观未来视界公司和南安示范基地。

他声音沉稳,口齿清晰,充满自信地向媒体展示着“智脑”的无限潜力。

“‘智脑’系统的应用前景非常广阔,它不仅可以应用于农业领域,还可以应用于医疗、教育、金融等各个行业。”

李阳向一位媒体负责人介绍道。

他拿起桌上的宣传册,指着上面的图片和数据。

“你看,这是我们在南安示范基地的实际应用案例,‘智脑’系统帮助我们提高了30%的产量,并且显著提升了产品品质……”

安排完媒体宣传后,李阳又开始着手策划线上线下推广活动。

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