许浪竖起一根手指。

“第一，监督‘pandora’项目所有成员的心理健康。林秘书的训练方式，可能会过于……严苛。我需要一个人，在他们快要被逼疯的时候，给他们一颗糖吃。这个人，就是你。”

他看向顾念，眼神里带着一丝玩味。

“你的‘同情心’，用在这里，才叫专业。”

接着，他竖起第二根手指，目光转向了楚楚。

“第二，监督项目艺人的对外形象和粉丝关系管理。楚楚小姐的‘欲望’太强，我怕她一不小心，就把粉丝当成垃圾。我需要一个人，在她快要失控的时候，提醒她，粉丝才是她的衣食父母。这个人，也是你。”

最后，许浪竖起第三根手指，视线落在了林优优身上。

“第三，也是最重要的一点。监督并制衡林秘书在本项目中的部分权限。林秘书的‘规则’，有时候会冰冷到没有人情味。我需要一个人，在她准备用第35号条例，而不是第36号条例来处理问题时，提出反对意见，并把最终决定权，交还给我。”

“人事总监顾念，”许浪的声音，充满了不容置疑的威严，“你将拥有对项目成员心理状态的评估权，对艺人粉丝关系的建议权，以及……对林秘书部分决定的，一票否决权！”

办公室里，死一般的寂静。

顾念傻了。

楚楚懵了。

林优优的瞳孔，都发生了一次轻微的地震。

这……这是什么神仙操作？

以“解雇”的名义，完成了一次匪夷所思的“提拔”！

不仅没把顾念踢出局，反而给了她一把，足以制衡林优优和楚楚的尚方宝剑！

“至于你的薪水，”许浪看着已经彻底呆掉的顾念，满意地补充道，“月薪制，税前，十万。”

“另外……”

许浪转过身，回到自己的老板椅上，按下了内线电话。

“财务部吗？”

“立刻拟定三份奖金发放通知。”

“总裁秘书林优优，因工作态度严谨，有效维护了公司核心机密，奖励……现金二十万。”

“签约艺人楚楚，因积极配合项目研发，为公司创造了潜在价值，奖励……现金二十十万。”

“新任人事总监顾念，鉴于其未来工作的……重要性，预支……项目奖金二十万。”

“对，都是二十万。现在，立刻，马上，把合同送到我办公室来。”

放下电话，许浪靠在椅子上，看着眼前三个表情各异，但内心同样翻江倒海的女人，嘴角微微上扬。

打一巴掌，再给一颗甜枣。

而且是每个人都有份的甜枣。

这叫什么？

这就叫帝王之术，啊不，叫现代企业管理中的……平衡之道。

“三位，还有什么问题吗？”许浪淡淡地问道。

还能有什么问题？

三个人现在脑子里都是嗡嗡的，根本无法思考。

许浪满意地点点头，感觉整个局面，已经彻底被自己掌控。

他站起身，走到落地窗前，状似无意地看了一眼窗外楼下的花坛。

花坛边，一个穿着蓝色保洁服的阿姨，正在小心翼翼地给一株快要枯萎的花浇水，动作轻柔得像是在对待一件稀世珍宝。

许浪的嘴角，勾起了一抹谁也看不懂的笑容。

他转过头，对着还在消化信息的林优优，仿佛随口问道：

“对了，林秘书。”

“楼下那个新来的保洁阿姨，叫什么名字来着？”

“好像……是姓苏？”_c