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第三百一十五章 年度先进模范的优秀职工

就在这时候,主席台上传来工会主席的声音,邀请念到名字的获奖员工上台接受表彰。

赵主任精神头十足地走上前,又补充了几句,勉励所有没评上先进的工友别灰心,踏实勤恳做好本职工作,争取来年把荣誉拿下来。

他说先进荣誉每年都会轮换着评,只要认认真真踏实干活,来年每个人都有机会。

这番话说得诚恳又实在,现场的气氛一下子就活跃了起来。

台下有职工高声附和,使劲拍着巴掌表示赞同。

还有个皮肤黝黑的一线操作工笑着喊了一嗓子,说自己盼着明年也能拿下这份先进荣誉。

赵城和其他几个获奖职工一起起身迈步,走向前方的领奖高台。

工会的工作人员依次上前,给每一位获奖者佩戴专属的小红花。这花特别有年代特色,花心位置贴着一张小纸条,上头印着“轧钢厂先进优秀职工”几个字。

赵城接过小红花,脸上带着从容淡然的笑,端端正正地别在了胸前衣襟上。

在那个年头,胸前戴着这么一朵荣誉红花走在街上,回头率那是相当高,是受人尊重、值得骄傲的事。

一名工会干事紧跟在工会主席身旁,双手稳稳托着一只托盘,盘子里头整齐码着五十六个荣誉红包。

工会主席一个一个把红包递到获奖者手里,走到赵城面前时特意停下脚步,笑着拍了拍他的肩膀,这一举一动里头,满是对赵城的认可和赏识。

表彰大会圆满结束之后,采购科全体同事簇拥着赵城,热热闹闹一块儿回了科室。

所有人的目光都落在赵城胸前那朵小红花上,眼底的羡慕和敬佩,藏都藏不住。

有同事感慨道,采购科成立到现在,赵城是头一个拿下先进职工荣誉的人,算是给科室开了先例。

其他同事也跟着附和,说这份荣誉对采购科来说,那是前所未有的突破。

大家坦,放在以前,采购科全年能安安稳稳度过、不被上级追责问责,就已经是最好的结果了。

尤其是去年物资极度紧缺那段最难熬的日子,要不是赵城调进采购科稳住了局面,科室里头大概率从上到下都得挨训受罚。

还有同事听说,其他厂的采购部门常年处境尴尬,很难做出亮眼成绩,也很难得到领导和单位的认可。

众人纷纷表示,打心眼里佩服赵城的工作能力和处事手腕。

面对大伙轮番夸赞,赵城始终保持着谦逊,只推脱说自己就是运气好罢了。

紧接着他从口袋里掏出一包大前门香烟,挨个分给围在身边的同事,算是答谢大家的祝贺和抬爱。

在厂里的职场规矩里头,评上荣誉之后主动分享烟酒、招待同事,是最基本的人情世故。

众人正说得热闹,黄大明笑着走进了办公室。

他坦自己往年多次向上头举荐科室员工参评先进,可始终没人能入选。

而赵城这次顺利评上,足以证明他的勤恳付出和扎实业绩,全都被领导看在眼里、记在心上。

黄大明满脸欣慰,直赵城这次获奖,实实在在给整个采购科挣足了脸面、争来了荣光。

接着他当众宣布,鉴于赵城给科室争了光,当天下午采购科全员暂停外出对接业务,统一放假休整半天。

第二天大家也不用按时到厂打卡,可以自主安排在岗时间,只要保质保量完成采购任务就行。

交代完各项工作安排,黄大明转身走进自己的独立办公室,关上门坐在办公桌前,神色沉静下来,好像在仔细盘算后续的工作规划。

科长一走,科室里的同事纷纷低声感慨,这是跟着黄大明共事以来,头一回能在上班时间享受半日假期。

有人接着说道,往年每次表彰大会结束,科长都催着大家赶紧下乡对接采购事宜,一刻都不敢松劲儿。

也有心思缜密的同事提醒大伙,虽说难得放了半天假,但该完成的采购任

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