陈墨解释道。

“我想要做的俸禄革新，核心便是两点：第一，在现有基础上，整体提高官员俸禄，重点向基层郡县官吏倾斜，让他们能靠俸禄，安稳养家糊口，不必为生计发愁，从根源上减少贪腐的动机。”

“第二，优化俸禄结构，将俸禄分为三个部分：基础月俸，保障官员的基本生计；绩效俸禄，与地方治理、新政推行的政绩挂钩，干得好就拿得多，干得不好就拿得少，激励官员干事创业。”

“此外，发放年终奖金，每年年底，根据官员全年的政绩考核，发放对应的奖金，同时完善住房、车马、办公等各类补贴，让官员没有后顾之忧。”

“当然，厚禄养廉，绝不代表放纵贪腐。俸禄提高的同时，监察与惩处也会更加严格。”

“对于那些拿着高俸禄，依旧贪赃枉法、鱼肉百姓的官吏，只会查得更严，惩得更重，绝不姑息。”

“宽严相济，恩威并施，这才是整肃吏治的根本之道。”

李斯三人听完，久久没有说话，心中豁然开朗，连连惊叹此法不错，并表示赞同。

就这样，内阁众人，全票通过了俸禄革新的动议，随即开始分工协作，拟定详细的俸禄改革章程。

李斯牵头，联合吏部、户部，核算各级官员的俸禄调整幅度，制定绩效与年终奖的考核标准。

冯去疾负责核对国库收支，保障俸禄改革的资金来源。

蒙毅则负责修订相关的律法条文，明确俸禄调整后的贪腐惩处细则。

内阁的事无小事。

俸禄改革虽还没实行，但一点动静足以让百官遐想。

于是在内阁的动作下，要提高俸禄的消息很快便传遍了咸阳城的大街小巷，在朝野上下，掀起了轩然大波。

咸阳的百官们，对此议论纷纷，反应各不相同。

那些出身世家大族、家中有大量封地田产的高官勋贵，本就不靠俸禄生活，对俸禄调整并不在意，却也不会反对，毕竟谁也不会嫌钱多。

而最激动、最拥护的，莫过于中下层的官员，尤其是那些出身寒门、家中没有产业，全靠俸禄养家糊口的官吏。

他们平日里俸禄不高，既要养活一家老小，又要应付官场的迎来送往，日子过得捉襟见肘，很多人都在温饱线上挣扎。

如今朝廷要提高俸禄，完善福利，无疑是解了他们的燃眉之急。

一个个欢欣鼓舞，奔走相告，对陈墨与内阁的这项举措，感激涕零。

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春日的暖阳洒遍咸阳城，渭水河畔的冰雪早已消融。

潺潺流水顺着河道向东奔涌，如同大秦日新月异的新政一般，奔涌向前，不曾停歇。

距离内阁敲定俸禄革新动议，转眼已过了半个月。

这半个月里，内阁文渊阁灯火彻夜不熄，各项章程的拟定、核算、修订工作，以雷霆之势全速推进。

李斯牵头，联合户部等部门，带着数十名精干官吏，日夜埋首于案牍之间，对照陈墨定下的革新框架，逐字逐句打磨俸禄革新的每一处细节。

从各级官吏基础月俸的调整幅度，到绩效俸禄的考核指标。

再到年终奖的发放标准，以及住房、车马、办公补贴的具体细则，每一项都经过了反复核算与推敲。

户部尚书孟章亲自坐镇，带着属官核算国库收支，确保俸禄革新的新增支出，大抵在国库的承受范围之内，不会影响一五计划的各项财政投入。

半个月的时间，整套《大秦官吏俸禄革新章程》便彻底定稿，经由内阁众臣联署上奏，呈到了嬴政的御案之上。